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Florida Lesiones Personales y
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Acerca de nuestro bufete

Callejo Law es un bufete de tamaño boutique especializado en la representación de demandantes por lesiones personales y en la reclamación de indemnizaciones por accidentes de trabajo. Karen ha defendido a los lesionados por más de 25 años y se concentra exclusivamente en proteger los derechos de las víctimas de accidentes y sus familias.

Como ex abogada defensora de seguros, Karen conoce bien cómo operan las compañías de defensa de seguros y los ajustadores. Como resultado, ella entiende cómo evalúan sus reclamos, lo que le proporciona una ventaja significativa en la negociación de acuerdos.

Un accidente puede transformar su vida por completo en un instante: le ayudamos a recuperar los daños que se merece y a hacer que los responsables rindan cuentas. Aunque es preferible mantener los casos fuera de los tribunales, Karen es experta en llevar los casos a juicio si es necesario para obtener los resultados más favorables.

Además de su experiencia en la sala del tribunal como abogada litigante, Karen también tiene experiencia en la adjudicación de casos como Oficial de Audiencias de Tránsito. Para convertirse en un oficial de audiencia, asistió a un curso de capacitación de una semana donde estudió todos los aspectos de las leyes de tráfico de la Florida y las defensas, observó a otros oficiales de audiencia de tráfico la realización de audiencias de tráfico reales, viajó junto con un oficial de policía por un día, y participó en audiencias de tráfico simuladas.

Lesión Atto
Reconocido a nivel nacional

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En Callejo Law, nos enfocamos en reclamos de lesiones personales y asuntos de compensacion al trabajador.
Dado que nos centramos en estos dos tipos concretos de cuestiones, contamos con una experiencia excepcional

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Indemnización por accidente laboral

La ley de indemnización por accidente laboral permite a los trabajadores que han sufrido lesiones en el trabajo cobrar determinadas prestaciones económicas para sí mismos y para las personas a su cargo, aunque no se demuestre la culpa del empresario. Sin embargo, hay una contrapartida: las leyes de compensación de los trabajadores también protegen a los empleadores de ser demandados por lesiones o muertes relacionadas con el trabajo, incluso si el empleador tuvo la culpa o mantuvo un ambiente de trabajo peligroso. Esto limita los tipos de daños que un demandante podría recuperar en una demanda por lesiones personales.

En otras palabras, las prestaciones de compensación de los trabajadores son el único recurso que tiene un trabajador lesionado, incluso si el empleador fue negligente en la causa de la lesión. Esto suele conocerse como la regla del "único recurso".

La propia empresa, o la póliza de seguro de compensación de los trabajadores de la empresa, está obligada a pagar estas prestaciones directamente a los empleados que reúnan los requisitos o en su nombre. Los empresarios no exentos son responsables del pago de las prestaciones a cualquier empleado que se lesione durante el desempeño de su trabajo. Los empresarios están obligados a tener un seguro de compensación de los trabajadores o a estar autorizados a autoasegurarse.

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